保山市隆阳区森林公安局2018年公开招聘警务辅助人员39名公告
隆阳区森林公安局2018年公开招聘警务辅助人员公告
为充分发挥隆阳森林公安在服务“生态立区、绿色发展”战略部署主力军的职能作用，更好完成党和人民赋予森林公安保护森林资源、维护生态安全的神圣职责。经报请区人民政府同意，面向社会公开招聘39名警务辅助人员。警务辅助人员不占用公安政法专项编制，不具有人民警察和公务员身份，不具备执法主体资格，不行使人民警察职权。经综合考核后，确定聘用的警务辅助人员与隆阳区森林公安局委托的劳务派遣公司按规定程序订立劳动合同，并派遣到区森林公安局工作。现将有关事项公告如下：
一、招考岗位及人数
此次共招新聘警务辅助人员39人，女性比例不超过15%，设文职辅警、勤务辅警两类岗位，所有录用人员由用人单位统一调配。
二、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；
（三）自愿从事森林公安警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配；
（四）具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念较强，能够保守工作秘密；
（五）具有高中及以上学历；年龄18周岁以上(1999年12月29日及以前出生)，30周岁以下（1988年12月29日及以后出生）；男性身高1.65米以上，女性身高1.6米以上；
（六）双眼矫正视力1.0以上（标准对数视力不低于5.0）；
（七）身体健康，五官、体型端正，无残疾，无色盲、色弱，无纹身，无明显生理缺陷，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；
（八）具有森林公安工作经历或特殊技能、建档立卡贫困户的报考人员可适当放宽招录条件。
有下列情形之一的人员，不得招聘为警务辅助人员：
（一）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，有犯罪记录或违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的；
（二）曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的（含疑似吸毒人员）；
（三）被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
（四）曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同，或被纪委督察通报、处理过的；
（五）有较为严重的个人不良信用记录的；
（六）本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
（七）其他不适合从事警务辅助工作的。
三、报名及资格审查
（一）报名时间、地点
招聘采取现场报名的方式进行。报名时间：2017年12月29日至2018年1月8日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）； 报名地点：隆阳区森林公安局（隆阳区永昌街道远征路91号，保山学院对面）。
（二）报名材料
由本人携带以下材料到现场报名：
1.居民身份证原件及正反面复印件(2份)；户口簿原件及复印件，户口簿首页和本人页复印到同一张；学历（学位）证书原件及复印件；近期小一寸证件白色底照5张；驾驶证、退伍证书原件及复印件；中国人民银行出具的《个人信用报告》。
2.招聘资格条件中要求的相关证书原件及复印件等资料。
（三）资格审查
现场报名时，填写《隆阳区森林公安局招聘警务辅助人员报名登记表》，由隆阳区森林公安局公开招聘警务辅助人员领导小组工作人员对报名人员的身份、年龄、学历、身高、视力等进行资格审查，符合招聘条件者，准予进行后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其招聘资格。
四、考试
（一）笔试（占总成绩的50%）
1.考试内容:计算机操作（总分70分）：在公安考试系统客户端操作汉字录入、windows7和office2010基本应用、多媒体应用等计算机基础知识。写作技能（总分30分）：测试应试者的写作能力。
2.区森林公安局原在岗辅警人员笔试成绩加10分。
3.符合报考条件的人员，领取准考证和笔试时间将在“隆阳森林公安”官方微信另行通知。
（二）面试（占总成绩的50%）
1.根据考生的笔试成绩，按照1:2的比例（未达到比例则全部人员进入）从高分到低分依次确定进入面试资格复审的人员名单。面试总分100分。
2.面试时间及方式将在“隆阳森林公安”官方微信另行通知。
（三）计分办法
考试综合成绩按100分计算。
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
上述成绩中，笔试成绩、面试成绩通过计算四舍五入保留两位小数，并按保留两位小数的计算结果代入综合成绩的计算表达式中;综合成绩通过计算四舍五入保留两位小数，如果保留两位小数的综合成绩相同，则面试成绩高者胜出;若面试成绩仍相同，则具有森林公安工作经历或特殊技能、建档立卡贫困户考生胜出。
（四）体能测试
根据考生笔试和面试总成绩，按1:1的比例从高分到低分依次确定参加体能测试人员名单，体能测试参照《招考人民警察体能测试标准》，男性为10米×4往返跑、1000米跑；女性为10米×4往返跑、800米跑。两项平均分达到规定标准的为合格。体能测试结束的当天公布体能测试结果。体能测试不合格的可补考一次，补考不合格的取消录取资格，并从未入围人员中按总成绩从高分到低分的顺序进行递补，仅递补一次。体能测试时间及地点在“隆阳森林公安”官方微信发布或电话另行通知。
五、体检和政审
（一）体检：体能测试合格者依据招聘计划数等额确定体检人选。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检费用自理，体检时间地点另行通知（电话通知或“隆阳森林公安”官方微信通知）。
（二）政审：体检合格者依据招聘计划数等额列入考察政审对象。考察工作由隆阳区森林公安局公开招聘警务辅助人员领导小组具体组织实施。主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况。在考核中发现有下列情况之一者，取消应聘人员的拟聘用资格：
1.不能拥护党的领导，不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致。
2.组织纪律涣散，严重违反劳动纪律的。
3.不符合招聘岗位所需资格条件的。
4.其它不能聘用的情况。
因考生体检、政审不合格，从综合成绩由高到低依次递补一次参加体测、体检和政审。
六、公示和聘用
(一)根据体检、政审结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单请关注“隆阳森林公安”微信公众号进行公示，公示期为3个工作日。
(二)公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；为保护考生权益，反映问题时必须实名反映。
七、工资保障与福利待遇
招聘为警务辅助人员的，应当按照国家有关法律法规签订劳动合同，试用期3个月。所聘用的警务辅助人员实行分类工资福利制度，具体标准如下：
（一）正式聘用的警务辅助人员基本工资为：级别工资1500元/月，岗位工资1000元/月。
（二）正式聘用的警务辅助人员每年进行一次综合考核，考核合格的，每年晋升一个级别增加一级级别工资50元。
（三）特殊岗位津贴:每人每月300元。
（四）绩效考核工资200元/月。
（五）依法为警务辅助人员办理“五险一金”：养老、工伤、生育、失业、医疗保险和住房公积金。
（六）为所有警务辅助人员购买人身意外伤害保险。
八、浪费考录资源行为和自动放弃的处理
(一)参与笔试但未参加面试、参与面试但未参与后续体检和政审环节、未按规定到招聘单位报到等行为属于浪费考录资源的行为，将参照相关规定处理，取消考试聘用资格且5年内不得报考隆阳区森林公安局警务辅助人员岗位。
(二)应聘人员自愿放弃面试。
1.自愿放弃面试的应聘人员需提交本人亲笔签名的书面申请和身份证复印件。
2.因联系不到考生或考生个人原因不参加且不作出书面说明的，视为浪费考试资源行为，由不少于2名招聘工作人员做情况记录。
九、组织纪律及相关要求
(一)参加隆阳区森林公安局招聘警务辅助人员考试的考生应保障通讯工具通畅，以便招聘单位与其联系招聘事项；因考生个人原因无法与其联系或未按时参加测试的视为自愿放弃应聘，造成的后果由考生自行负责。
(二)对违反考试纪律的相关人员按有关规定进行处理。
(三)在招聘及聘用过程中如发现不符合条件的人员，隆阳区森林公安局可随时终止或取消其参考资格和聘用资格。
(四)隆阳区森林公安局警务辅助人员招聘工作，邀请区人力资源和社会保障局进行业务指导，区人大、政协、纪委进行监督。
(五)考生在报考过程中，请所有报名人员务必关注“隆阳森林公安”官方微信并注意查看信息，后续所有事项以“隆阳森林公安”官方微信发布为准，不再另作通知；若因考生个人原因而造成的后果，由考生自行承担。
联系人：王文来 0875-2209232 18187552177
李沁容 0875-2209232 18087516617
隆阳区森林公安局
2017年12月29日
责任编辑：www.fazhiqiao.com
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